Recursos Humanos

El Departamento de Recursos Humanos se ocupa de todos los aspectos de los recursos humanos del Consejo, incluida la estrategia de recursos humanos, la planificación de la fuerza laboral, el reclutamiento y la selección, la nómina y la jubilación, la capacitación y el desarrollo de los empleados, la gestión del desempeño, el desarrollo del liderazgo, la gestión de la igualdad y la diversidad, el equilibrio entre la vida laboral y personal. , Relaciones Industriales y Salud, Seguridad y Bienestar de los Empleados.

Reclutamiento

El Consejo contrata a su personal a través de concursos basados ​​en el mérito. El proceso normalmente implica un anuncio colocado en periódicos locales (y ocasionalmente nacionales) y en nuestro sitio web, un formulario de solicitud y un folleto informativo que se puede descargar del sitio web del Consejo, la realización de una solicitud en copia impresa solo por correo, un proceso de evaluación que puede implicar una preselección de escritorio o de entrevista seguida de una entrevista final.

Se puede acceder a los detalles de las ofertas de trabajo actuales aquí

Estructura de pago/clasificación

Se muestra un organigrama que muestra la estructura de calificaciones aquí.

Circulares Relevantes: EL 17 / 09, EL 05 / 13 y Circular 06/2015

El pago está determinado por las Circulares del Gobierno Local y la Comunidad del Departamento de Medio Ambiente que se emiten periódicamente. Los detalles de las Circulares pertinentes se muestran a continuación.

Declaración de privacidad de datos para recursos humanos 

Declaración de Privacidad de Recursos Humanos Febrero 2022.pdf (tamaño 467 KB)